În momentul concedierii, angajatul ar trebui să primească un extras din ordin, precum și toate plățile datorate în ziua concedierii. Imagine generată de AI
În Republica Moldova au fost introduse o serie de modificări în legislația muncii. Acestea au intrat în vigoare în 2024 și se referă la cuantumul salariului minim, concediile anuale plătite, regulamentul intern al întreprinderii etc. Foto ilustrativă: sindicate.md
Angajatorul va avea dreptul de a-i cere salariatului să folosească aceste zile în conformitate cu un anumit grafic stabilit de comun acord. Foto ilustrativă: freepik.com
Pentru a participa la concurs, instituțiile trebuie să completeze un formular care poate fi accesat la următorul link. Foto ilustrativă: svetovninovini.online
Noua legislație prevede ca articole de igienă intimă feminină să fie accesibile gratuit în anumite locuri, de pildă în instituții de învățământ sau penitenciare. Foto: wall-street.ro
Ziua de 9 mai este zi de sărbătoare nelucrătoare, în care toți salariații, indiferent dacă activează în sectorul bugetar sau real al economiei naționale, au dreptul la o zi liberă. Foto: canva