Moldovenii vor avea acces la piața europeană a muncii

Rețeaua Europeană a Serviciilor Publice de Ocupare a Forței de Muncă (EURES) va deschide un birou în Chișinău, în cadrul Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM). Anunțul a fost făcut în cadrul unei dezbateri publice organizate de Departamentul pentru Relația cu Republica Moldova al Guvernului României, transmite tvrmoldova.

Rețeaua EURES conține baza de toate cu toate locurile vacante din țările membre UE, verificate de serviciile publice din statele respective. Reprezentanții ministerului Muncii de la Chişinău spun că biroul EURES ar putea fi deschis până la sfârșitul anului, iar toate locurile de muncă plasate pe site-ul angajat.md vor fi automat încorporate în rețeaua EURES.

„Avem foarte mulți cetățeni care pleacă și lucrează în condiții precare în alte state. Prin intermediul acesei rețele vom putea să monitorizăm și să intervenim atunci când drepturile lor sunt încălcate și să încurajăm alți cetățeni ai UE să lucreze în RM. Persoanele în căutarea unui loc de muncă pot să-și depună un CV și angajatorii pot să le vadă. Pentru asta trebuie să ajustăm portamul angajat.md pentru a face legătură cu site-ul EURES", a menționat Felicia Bechtold, secretar de stat, ministerul Muncii și Protecției Sociale.

Aderarea la rețeaua EURES va crește mobilitatea forței de muncă și valorificarea capacității acesteia în tot spațiul european, spune directorul Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă.

„Ca noi să fim parte la rețeaua EURES trebuie să facem pași concCeți, pentru că atunci când RM va adera la UE trebuie să fim gata ca piața muncii din RM să fie transparentă pentru toate țările." Dacă o țară construiește mai mult și are nevoie de mai mulți lucrători, iar altă țară are un surplus pot să se angajeze temporar în aceste locuri de muncă. Ca impact al mobilități temporare au de câștigat și angajatorii și persoanele, decât să stea în inactivitate sau șomaj", a declarat Raisa Dogaru, director al Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă.

Coroodonatorul național EURES România spune că femonenul migrației pentru muncă nu poate fi stopat. Aderarea la Rețeua Europeană a Serviciilor Publice de Ocupare a Forței de Muncă va transforma, însă, acest fenomen în beneficiul anagajaților și a angajatorilor.

Datele statistice arată că rata șomajului în Republica Moldova a fost, în primul semestru al anului în curs ,de 4,4%, față de 4,6% la sfâșitul anului trecut. În 2023 au fost 999 de mii de persoane inactive, față de 1,1 milioane în 2022. A scăzut și numărul persoanelor care sunt oficial în cautarea unui loc de muncă peste hotare de la 126 de mii, în 2022, la 100 de mii, în 2023.

Victoria Cazacu

Citește și:

• Un tânăr de 23 de ani din raionul Edineț are nevoie urgentă de ajutor
• Cuplurile căsătorite care au trăit împreună 50 și 60 de ani au fost felicitate la Bălți