Relațiile de muncă cu un angajat al Primăriei Bălți au fost întrerupte din cauza recrutării pentru pregătirea militară

Un fost angajat al Primăriei, Serghei Maievschii, a apelat la ,,SP" și a povestit, că și-au întrerupt relațiile de muncă cu el timp de 5 zile din cauza recrutării rezerviștilor pentru pregătirea militară. Deși Centrul militar explică faptul că, potrivit legii, rezerviștii chemați pentru antrenament au dreptul la concediu plătit integral sau la compensații bănești, Primăria a răspuns că totul s-a făcut conform legii, iar Ministerul Apărării i-a sugerat bărbatului să depună un proces împotriva Primăriei.

,,Am îndeplinit cerințele statului și mi-au făcut asta"

Serghei Maievschii care a contactat ,,SP", a declarat că în urmă cu câteva luni a primit o citație pentru pregătire militară. După aceea, la Primăria unde a lucrat, a fost informat că relațiile de muncă cu el au fost suspendate timp de 5 zile când va fi la exerciții. În același timp, bărbatul era sigur că, potrivit legii, ar trebui să fie despăgubit în aceste zile. Același lucru i s-a spus și la Centrul  militar. Drept urmare, el și-a demisionat din primărie și a început să-și clarifice de ce s-a întâmplat această situație.

- Am lucrat în Direcția relații funciare și proprietate municipală. În luna mai, am fost invitat la Centrul militar pentru a prezenta o citație pentru a participa la exercițiile rezerviștilor. După aceea, am fost invitat la locul de muncă pentru a mă familiariza cu dispoziția semnată de primar care se referă la mine. Acesta a declarat că relația mea de muncă a fost suspendată timp de 5 zile din cauza faptului că am fost chemat la pregătire militară. Deși mi-au spus la Centrul militar că salariul și orice altceva sunt păstrate prin lege. Am fost șocat. Pe 27 mai, am fost la cantonament și am rămas acolo până pe 31 mai inclusiv.

După ce m-am întors, am decis să clarific ce s-a întâmplat și am mers la Direcția huridică a Primăriei. Acolo mi s-a spus verbal că totul este în conformitate cu legea. Apoi m-am dus la Direcția resurse umane, unde mi-au spus și că au îndeplinit instrucțiunile. La fel a fost și la direcția evidență militară și serviciul de alternativă, care se află în primărie. Mi-au spus: „Ei bine, ce putem face?”. Mi-am dat seama că va trebui să plec, iar pe 6 iulie m-am demisionat din Primărie, pentru că parcă aș fi fost pedepsit special.

Am decis să scriu Cancelariei de Stat cerându-le să o rezolve. Răspunsul mi-a fost deja trimis din numele Ministerului Apărării. Ei au subliniat că primăria a încălcat legea și nu a avut niciun motiv să suspende relațiile de muncă cu mine și, de fapt, pur și simplu nu a plătit pentru aceste 5 zile. Am suferit pentru că am îndeplinit cerința Ministrului Apărării și am mers la exerciții, iar când am cerut ajutor, mi-au recomandat să merg în instanța de judecată.

După aceea, am scris eu însumi o scrisoare primarului cu o cerere de a clarifica de ce relația mea de muncă a fost încheiată și am cerut un aviz legal. Nu a existat nicio concluzie în răspuns, dar primarul a scris că totul este legal. Nu sunt de acord cu acest lucru și sunt gata să merg în instanță. Cred că acest caz afectează în mod direct reputația Ministerului Apărării, deoarece tuturor oamenilor li se spune că vor fi plătiți pentru aceste 5 zile, că vor fi incluși în vechime în muncă etc., dar de fapt asta se întâmplă, — a spus Serghei Maievschii.

Primăria spune că totul este legal

În dispoziția primarului privind suspendarea relațiilor de muncă au fost indicate trei articole din lege:

• Legea nr. 436 "cu privire la Administrația Publică Locală", art.29 alin. (1) lit. (c). Acestarticol nu se referă la atribuțiile.
• 158 "cu privire la funcția publică și statutul unui funcționar public", articolul 52 litera (f). Se spune că suspendarea relațiilor oficiale cu un funcționar public este posibilă în cazul recrutării pentru serviciul militar sau civil (alternativ).
• 1244 "cu privire la rezerva forțelor armate", articolul 14 alineatul (2), care prevede că "sprijinul financiar pentru rezerviștii solicitați pentru pregătire militară se efectuează în detrimentul bugetului de stat în conformitate cu procedura stabilită de Guvern."

După ce Serghei Maievschii a scris o scrisoare Primăriei și a cerut clarificări pe ce bază a fost concediat, a primit un răspuns care indică aceleași trei legi. După cum a remarcat Serghei, primarul interpretează legea în felul său, deoarece nu a fost recrutat în armată pentru servicii în termen sau alternative, ci pentru pregătire militară.

Ministerul Apărării a răspuns că Primăria acționează ilegal

Răspunsul Ministerului Apărării, pe care Serghei l-a primit, se referă la Legea nr. 1245 „privind pregătirea cetățenilor pentru apărarea patriei”, articolul 46, alineatele 5) și 6). Aceasta prevede că rezerviștii care aveau un loc de muncă permanent atunci când au fost chemați la pregătirea militară au dreptul la concediu plătit integral sau la o compensație monetară corespunzătoare și contractele de muncă pot fi reziliate  doar în cazul desființării unei instituții publice sau al lichidării unei entități economice”.

Ministerul Apărării a făcut referire la Hotărârea Guvernului nr. 941 „Cu privire la aprobarea Regulamentului privind procedura de executare a serviciului militar în forțele armate”, articolul 7 alineatul (2). Acesta prevede, de asemenea, că rezerviștii își păstrează locul de muncă și salariul mediu în conformitate cu funcția lor, dar nu mai mic decât salariul minim național.

Instituția a citat, de asemenea, articolul 76 litera (e) din Codul muncii, care prevede că un contract individual de muncă poate fi suspendat în cazul în care o persoană a fost chemată la serviciul militar pe durată determinată, la serviciul militar redus sau la serviciul civil. Dar nu spune nimic despre exercițiile rezerviștilor.

La sfârșitul scrisorii se precizează, că ministerul consideră oportun să contacteze autoritățile competente și i-au recomandat bărbatului să se adreseze în instanță.

Vom monitoriza situația și vă vom informa ce decizie a luat instanța.

Constantin Hairetdinov