Este posibil să primești alocația pentru îngrijirea copilului fără înregistrare la domiciliu sau la reşedinţa temporară?

Un cititor a scris la „SP" și a întrebat despre indemnizația de îngrijire a copilului. Am primit un răspuns de la Casa Națională de Asigurări Sociale.

Am trei copii și îl aștept pe al patrulea. Nu am înregistrare la domiciliu. Ce pot face pentru a primi alocația de maternitate după naștere?
Nadejda 

Damian Rusu, directorul Casei Teritoriale de Asigurări Sociale, a răspuns că, potrivit Hotărârii Guvernului "Cu privire la alocațiile pentru familiile cu copii", familiile cu copii care au domiciliul sau reședința în Republica Moldova au dreptul la alocațiile pentru familiile cu copii.

Prin urmare, solicitantul trebuie să își documenteze locul de reședință sau domiciliul atunci când depune documentele. În cazul în care în cartea de identitate nu este indicat locul de reședință (propiska), este necesar un alt document care să dovedească locul real de reședință. De exemplu, un contract de închiriere, un certificat de la DLC, un certificat de la Asociația de Apartamente Privatizate și o altă organizație care ține evidența rezidenților dintr-o anumită clădire.

Indemnizația lunară pentru creșterea unui copil până la vârsta de 3 ani poate fi solicitată nu numai de către mamă, ci și de către tată, bunici sau alte rude sau tutori, în cazul în care aceștia sunt angajați, și-au luat concediu parental la locul de muncă și au un carnet de muncă:

• cel puțin 3 ani;
• dacă mai puțin de 3 ani, cel puțin 9 luni din ultimii doi ani înainte de nașterea copilului.

Mama sau tatăl are dreptul la o indemnizație lunară chiar dacă se întoarce la locul de muncă după concediul parental și își ia un nou loc de muncă. În linii mari, un părinte își poate lua un concediu și se poate întoarce la serviciu în a doua zi. Are în continuare dreptul la indemnizație.

Este la latitudinea părinților să decidă care dintre părinți va fi în concediu parental până când copilul împlinește vârsta de trei ani.

Părinții pot utiliza concediul parental alternativ, pe porțiuni, în funcție de capacitățile lor, cu condiția ca porțiunile de concediu parental să nu se suprapună.

Cuantumul indemnizației depinde de salariul persoanei care își ia concediul.

În cazul în care nimeni din familie nu are vechimea necesară, mama poate solicita o indemnizație doar până când copilul împlinește vârsta de 2 ani, al cărei cuantum este de 1000 de lei.

Natalia Petrusevici