- Скажите Пожалуйста
Что делать, если зарплату не выплачивают вовремя?
В «СП» обратился читатель, которого интересует вопрос, что делать, если работодатель задерживает или не выплачивает зарплату. На вопрос ответила начальник Территориальной инспекции труда Татьяна Лакей во время прямого эфира в студии «СП».
Что делать если работодатель задерживает заработную плату и какие возможны механизмы, которые бы помогли работнику получить то, что он заработал?
Андрей
Татьяна Лакей разъяснила, что работодатель обязан вовремя выплачивать зарплату, несмотря на возможные причины ее невыплаты.
– Работодатель обязан по закону выплачивать заработную плату в сроки, предусмотренные законодательством и индивидуальным трудовым договором, в котором указан размер и срок выплаты. Причины невыплаты зарплаты могут быть разными. Это и финансовое положение предприятия, и незадекларированный труд, и недопонимание между работником и работодателем. Чаще всего не выплачиваются зарплата и необходимые компенсации в период увольнения, — уточнила руководитель предприятия.
Начальник Территориальной инспекции труда также рассказала, что необходимо сделать, чтобы работодатель выплатил задолженности.
— Работник имеет право обратиться к нам с жалобой и указать, что были допущены нарушения по выплате заработной платы. Мы проверим заявление работника, составим протокол проверки и дадим предписание работодателю, на основании которого он обязан выплатить все задолженности по заработной плате. В случае, если работодатель не выполняет данное предписание и не выплачивает задолженности по зарплате, мы имеем право составить административный протокол, который отправляется на рассмотрение в суд.
Хочу заметить, что в последнее время при рассмотрении жалоб, которые касаются невыплаты заработной платы, работодатели, как правило, стараются исполнить предписание и выплачивают все задолженности. До суда дело не доходит. В последнее время случаев невыплаты заработной платы становится меньше. Прослеживается тенденция к тому, что работодатели стремятся выполнять трудовое законодательство, — уточнила Татьяна Лакей.
Телефоны Бельцкой Инспекции труда: 0 231 2-95-08; 0 695 0-18-41, адрес: Бельцы, ул. Стрыйская, 17а.
Нелли Ланская
Вопросы в рубрику задавайте на citatel@esp.md.
Читайте также:
Если вы хотите продолжить получать честную и объективную информацию на русском и румынском языках, поддержите «СП» финансово на Patreon!
Помогите нам создавать контент, который объективно информирует и способствует положительным изменениям в Молдове. Поддерживая нашу независимость, вы помогаете развитию честной и качественной журналистики в стране.
Кроме того, что вы поможете нам, вы получите приятные бонусы в виде просмотра нашего сайта без надоедливой рекламы, а также подарков с логотипом «СП»: сумок, кружек, футболок и не только.