- Скажите Пожалуйста
Что грозит работодателю за невыплату зарплаты?
Если заработная плата не выплачивается в период более чем два месяца, то это считается нарушением трудового законодательства. Работодатель может быть оштрафован решением суда. Изображение сгенерировано ИИ
В «СП» обратился читатель, которого интересует вопрос, какую ответственность несет руководитель предприятия, если не выплачивает зарплату вовремя. На вопрос ответила начальник бельцкой Территориальной инспекции труда Татьяна Лакей во время прямого эфира в студии «СП».
Какую ответственность несет работодатель за задержку зарплаты и что делать, если работодатель задерживает выплату заработной платы?
Андрей
Татьяна Лакей пояснила, что если заработная плата не выплачивается более двух месяцев, то это считается нарушением трудового законодательства. Она посоветовала сообщать об этом в Трудовую инспекцию.
— К сожалению, мы еще встречаемся с тем, что на некоторых предприятиях заработная плата выплачивается с задержкой. То есть у предприятий есть долги по зарплате больше двух месяцев. Таких случаев немного, но они есть. С этими вопросами нужно обращаться в Инспекцию труда. Причина задолженностей по зарплате чаще всего в несостоятельности предприятия или его банкротстве, — уточнила специалист по трудовым отношениям.
Наш Telegram t.me/gazetasp
Она также сообщила, какое наказание ждет работодателей, допустивших долги по заработной плате.
— Независимо от причины, никто не освобождает работодателя от ответственности за нарушение трудового законодательства. В случае, когда зарплата не выплачивается два или больше месяцев, составляется административный протокол на основании статьи 57 Кодекса о правонарушениях. Эту ситуацию рассматривает суд и устанавливает штраф физическим лицам от 1500 до 3000 леев, должностным лицам — от 3000 до 6000 леев, юридическим лицам — от 6000 до 9000 леев. Не так давно приходилось применять эту меру по отношению к руководителю одного из предприятий. К нашей радости, он расплатился со всеми работниками и погасил все долги по заработной плате, — поделилась Татьяна Лакей.
- Территориальная инспекция труда находится по адресу: Бельцы, ул. Стрыйская, 7а.
- Приемный день начальника инспекции — понедельник с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00.
- Телефоны: 0231 2-95 08; 0695 0-18-41.
Нелли Ланская
Вопросы в рубрику задавайте на citatel@esp.md.
Читайте также:
Если вы хотите продолжить получать честную и объективную информацию на русском и румынском языках, поддержите «СП» финансово на Patreon!
Помогите нам создавать контент, который объективно информирует и способствует положительным изменениям в Молдове. Поддерживая нашу независимость, вы помогаете развитию честной и качественной журналистики в стране.
Кроме того, что вы поможете нам, вы получите приятные бонусы в виде просмотра нашего сайта без надоедливой рекламы, а также подарков с логотипом «СП»: сумок, кружек, футболок и не только.
