- Семиднeвная Панорама
В Европе нехватка работников: какая страна лидирует по количеству вакансий
Большинство работодателей в Европе заявляют, что им трудно найти сотрудников с нужными навыками. Фото иллюстративное: pixabay.com
В Европе остро ощущается дефицит рабочей силы. По данным Евростата, в мае 2025 года в странах ЕС насчитывалось около 13,1 миллиона безработных, но при этом миллионы вакансий остаются незакрытыми. Особенно сильно это заметно в крупнейших экономиках Европы: во втором квартале 2025 года в Германии было более 1 миллиона свободных рабочих мест, в Великобритании — около 750 тысяч, во Франции — свыше 500 тысяч, а в Нидерландах — около 400 тысяч, сообщает euronews.com.
Какие страны больше всего нуждаются в рабочей силе
Германия занимает первое место по количеству свободных рабочих мест — около 1 миллиона. Страна остаётся ведущей экономикой ЕС и привлекает большое количество мигрантов: в 2023 году в Германию переехало более 1,27 миллиона человек, включая более 900 тысяч из стран за пределами ЕС.
Испания, несмотря на 8-е место по числу вакансий (145 тысяч), стала второй страной Европы по числу иммигрантов — 1,25 миллиона человек в 2023 году. Это показывает, что дефицит работников не всегда напрямую связан с миграцией, а зависит от особенностей экономики и развития рынка труда.
Великобритания имеет около 781 тысячи незакрытых позиций, Франция — более 500 тысяч, Турция — более 200 тысяч, Бельгия — около 170 тысяч, Австрия — 148 тысяч, Швеция — 113 тысяч, Норвегия — 107 тысяч, Польша — чуть больше 100 тысяч.
Наименьшее количество вакансий зафиксировано в Исландии (5 тысяч), Люксембурге (7 тысяч), на Мальте (8 тысяч) и в Северной Македонии (10 тысяч).
Почему не хватает работников
Основная причина — нехватка квалифицированных специалистов. Большинство работодателей в Европе заявляют, что им трудно найти сотрудников с нужными навыками. Эта проблема затрагивает не только крупные компании, но и малый бизнес: по опросам, для многих небольших предприятий дефицит кадров — один из главных барьеров развития.
Какие сферы испытывают наибольший спрос
Больше всего вакансий открыто в сфере здравоохранения, информационных технологий, строительства, инженерных специальностей и логистики. Именно в этих секторах работодатели испытывают наибольшую конкуренцию за специалистов, что влияет на рост зарплат и стимулирует трудовую миграцию внутри Европы.
Таким образом, европейский рынок труда сталкивается с парадоксом: миллионы безработных и одновременно миллионы свободных мест. Эксперты считают, что без серьёзных мер по подготовке кадров и интеграции мигрантов ситуация может ухудшиться.
Сергей Сташевский
